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김제고용안정일자리센터
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콘텐츠

김제고용안정일자리센터

김제고용안정일자리센터

사업내용

지역현안을 반영한 수요자 중심의 양질의 일자리를 연계할 수 있는 지역별 선제대응 센터 구축이 필요

추진배경

기존 상담위주의 취업알선 기능이 기업수요에 적절히 대응하지 못할 뿐만 아니라, 구직자 측면에서도 단순 생산·노무직 일자리에 집중되어 양질의 일자리 연계 부족

사업기간

2020년 5월 1일 ~ 12월 31일(8개월)

센터 운영방안
센터 운영방안
  • 고용복지플러스센터 등 기존 지역별 일자리유관기관과 연계하여 운영
  • 기존기관에서 운영하던 구인구직 만남의날, 취업캠프, 일자리 박람회 등을 활용하여 연계운영하여 사업의 효율성 강화
  • 기존센터에서 진행하기 어려웠던, 구인처 맞춤형숙련고도화교육, 지역특화 산단 활성화 지원등 고용안정선제대응센터만의 차별화 사업을 융합
  • 지역의 기업과 구직자들에게 에게 기존 중앙의 정책과 고용안정선제대응 관련 지원정보를 제공하는 브릿지 역할 수행
지원대상 및 지원프로세스
  • 익산, 김제 완주 입주 기업 및 구직자
  • 고용안정 선제대응 패키지 참여 지자체 주민 및 입주기업
  • 전라북도내 구직자 및 비경활 인구
  • 지원프로세스
지원대상 및 지원프로세스
  • 이동상담을 통한 현장중심형 구인처 및 구직자 발굴 진행
  • 확인된 정보들은 통합시스템상에 이력을 남겨 공유하고, 이를 해결하기 위한 서비스 연계 진행
  • 중앙정부 및 기존 유관기관과의 유기적인 연계를 통해 애로사항 해결을 위한 최적의 솔루션 제공 노력
센터간 연계방안
센터간 연계방안
  • 각 센터간 통합 네트워크 구축
  • 월간회의 운영을 통한 각 센터업무 및 노하우 공유
  • 일자리 발굴단간 연계협업을 통한 지역정보 공유
주요사업내용
구직자 및 구인처 최접점 서비스 제공
지원기간 : 연중상시 운영
현장에서 직접 구직자들을 발굴하고 이를 기업과 연계하기 위한 업무 수행
현장에 찾아가는 이동상담 및 동행면접 운영(주1회)
재직자, 실업자, 재취업자, 전이직 희망자 등 고용 서비스 제공
※ 발굴된 인력에 대한 유관기관 상담 및 지원정책(취성패 등) 연계
위기기업 고용유지 교육훈련 지원사업
지원기간 : 수요발굴시 지원(연중상시, 지원금 소진시 까지)
교육기간 : 구인처 맞춤형 서비스로 기획하되, 회당 20시간 내외로 구성
구인처의 상황에 맞는 인력교육을 지원하여 재직자들의 업무고도화 유도
고용기금 소진기업에 대한 훈련비용 지원을 통하여 중앙정책의 한계점을 보완
지역별/산업별 고용플랫폼 구축 및 운영
지원기간 : 5월 ~ 12월
자동차산업, 농생명산업, 신산업 부문별 기업 관련단체(경영자협의회 등), 지원기관, 관련대학, 고용노동부(해당지청), 지자체 참여 플랫폼 구축 운영
개최횟수 : 3회 운영
운영방식 : 자동차, 농생명, 신산업 3개 부분별 구성 및 별도 개최
유치기업 토탈고용 서비스 운영
지원기간 : 연중상시
신규유치기업에 대한 고용정책 안내 및 고용에 필요한 서비스 제공
맞춤형 구직자 발굴 및 기업대상 채용수요 맞춤형 지원(신입사원 OJT, 교육연계, 시군 투자유치, 고용센터 프로그램 연계 등)
※ 채용인력에 대한 중앙정부 등 지원책 연계
현장중심 일자리 한마당
지원기간 : 연중상시
현장 중심 일자리 한마당을 통해 기업의 채용애로 해소
산단 및 기업밀집지역 일자리 한마당 운영
※ ‘고용센터의 구인구직’ + ‘현장중심의 일자리한마당’을 통한 상호보완효과
근로자 사기진작을 위한 문화의날 운영
지원기간 : 월 1회(8개월 총 8회)
지속적인 고용유지와 근로자 사기진작을 위한 문화의날 운영
지원항목 : 자동차, 식품, 신산업 기업 재직자 중 신청자에 한하여 문화의날 운영 (예. 지역극장과 연계한 무료상영, 추천도서 배포 등)
※ 추가적인 재직자 복지지원은 ‘더좋은 일자리 기금’과 연계
일자리 발굴 지원단
지원기간 : 연중상시
기업의 신속한 채용수요를 파악하기 위한 일자리 발굴단 운영(3명 규모로 운영)
고용현장 모니터링 및 산업동향 조사 -> 월별 총괄사업단 보고 진행
주요역할 지역 산단 및 입주기업 직접 방문 및 고용수요 / 애로사항 조사
※ 기존 기관과 연계한 구직자 매칭 작업 병행
3개지역 센터 통합 워크샵
센터참여인력의 업무공유 및 교육을 통한 역량강화 워크샵 운영
운영시기 : 9월중
참여대상 : 각 지자체 담당자 및 센터참여인력(총40여명)
사업목표
공통목표
일자리 창출 230명
근거 : 2019년도 3개시군 워크넷 기준 구인구직수요(구인 6,107개, 구직 5,200명)
자율목표
일자리발굴 20건
기업지원 14개사
구직자 상담 500건

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